为建设一支高素质、高效能的护理队伍，充分发挥护士长的管理职能，储备医共体管理后备人才，进一步激发干部队伍活力，促进医共体护理管理高质量发展，5月19日晚上，区二院医共体总院郑重举办护理干部竞聘大会。
首先，由区二院医共体党委书记褚江洪致辞，褚江洪书记对所有护理工作者的辛勤工作表示了充分肯定，感谢她们在日常工作和疫情防控中发挥的不可替代的作用，并强调了选拔培养中青年护理干部的重要性，同时祝愿所有参与竞聘的人员都能以良好的心态和端正的态度，完美展示自我，取得良好成绩，共同为区二院医共体的发展添砖加瓦。
随后，由区二院医共体副主任魏文君宣读竞聘流程和相关规章制度。
竞聘环节
会上，竞聘演讲者们或慷慨激昂、或沉着冷静，或自信从容，都发表了热情洋溢的演讲，从个人工作成绩、竞岗优势、工作思路、业务能力等方面阐述自己的竞聘优势和拟任后的工作思路及创新设想，她们表示要以良好的护理道德修养、稳定的职业心态、扎实的理论基础、丰富的临床经验、管理艺术与沟通技巧、创新能力做好护理管理工作，更好地为病人服务，精彩的演讲赢得了台下的阵阵掌声。
郭小龙目前在隔离点工作，遂采用线上竞聘方式进行。
选贤任能
国以才立，政以才治，业以才兴。此次护理竞聘是向区二院医共体护理精英发出的号角，在全院范围内营造了爱岗敬业、积极向上的氛围。希望通过这次公平、公正的竞聘，选出德才兼备的管理人才，为医共体高质量发展作出新贡献，为百姓提供更优质的护理服务。